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2017年5月应出勤天数多少天,2017年5月法定上班天数

作者:网络 来源:网络 发布时间:2017年06月02日 点击数:
 
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      随着5月份的结束,各家公司也都开始计算5月份的上班出勤天数,2017年5月应出勤天数多少天,2017年5月法定上班天数是几天呢?工资又是怎么算的?

2017年5月应出勤天数

五月份总共31天,节假日10天,工作日21天,其中一个周六因端午节放假调整要上班。主要节假日是劳动节、端午节。

 2017年五一加班算几天

  据《国务院关于2017放假安排表的通知》,我们可以知道2017五一劳动节放假安排:2017年4月29日至5月1日周末连休,共3天。2017年5月1日(星期一)为国家法定节假日。

  5月1日,按照标准,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资,不得以调休等方式代替;

  4月29(星期六)公休,4月30日(星期日)公休,在休息日安排劳动者加班的用人单位,可以给劳动者安排补休,可不支付加班工资,如果不给补休,则应按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。

  所以,5月1日加班算3倍工资,4月29,4月30日加班各算两倍工资。同样,端午节也是相同道理。


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